“战友战友亲如兄弟

革命把我们召唤在一起……”

一首《战友之歌》唱出了浓浓的战友情

相信大家每当唱起这首歌

一幕幕熟悉的画面都会在眼前浮现

有班长信任的目光

有排长肯定的大拇指

有连主官关怀的问候

几个月前

新战友带着父母的殷切期盼

带着对军营的渴望和成长的期许

来到了军营这个温暖的大家庭

几个月的时间里

他们挥洒青春汗水

经历了种种困难考验

褪去了一身稚气

显得意气风发、精神抖擞

如何处理好与新战友之间的关系

成为了干部骨干所面临的重大难题

火箭军某部始终坚持以人为本的原则

干部骨干带着深厚感情做工作

用“信任、欣赏、发展”的眼光

看待每个人

主动与新战友打成一片

走进他们的内心

下面快来跟小编一起看看

他们是怎么做的吧！

用信任的眼光

看待新战友

-“00后”比想象的更加优秀-

因为你信任的目光

一直陪伴着我

我才有信念去超越

曾不敢逾越的方向

在强军兴军的新征程上

干部骨干的信任眼光

体现的是对新战友主体地位的尊重

以真心真情赢得信任

叩响新战友的心扉

成为新战友心中的“自己人”

“单杠是你的软肋，但我相信你的潜力，加油，下个季度考核前你一定能达到良好水平！”

“400米冲刺，一分十秒以内对你来说并不难。我相信你，你自己有没有信心？”

类似的话语

列兵赵伟光不知道

听班长王永超说过多少次了

虽然他的体能成绩一直靠后

但班长总是对他非常信任

新兵小张

“班长总是给予我鼓励与肯定。在他的帮助下，经过三个月的付出，我的单杠二练习已经达到了良好水平，没有辜负他对我的信任！”

信任的眼光

既是对基层官兵的尊重

也是基层官兵克服

种种困难的不竭动力

正因为许许多多信任的眼光存在

人民军队才能够克服重重困难

向着全面建成世界一流军队

奋勇前进

用欣赏的眼光

看待新战友

-批评十句，不如表扬一句-

因为你欣赏的目光

一直鼓励着我

我才有力量去攻克

曾不敢超越的目标

当前“00后”新战友成为主体

个性相对突出，思维活跃

渴望实现自我价值

干部骨干坚持用欣赏眼光看待他们

积极为他们搭建平台

激发他们的创新活力

最大限度地调动新战友的积极性

该部教导员赵金龙

我们要端正思想态度，多些光明正大的夸赞，少些小题大作的批评，新战友们渴望得到表扬认可，要用欣赏的眼光看待他们，包容的心态对待他们，为新战友的成长进步“点赞”。

新战友李嘉豪入伍前考取了国家级篮球裁判二级资格证书，现在他担任营里文体小骨干，积极发挥特长开展文体活动。

新战友俞相臣入伍前参加过铅球训练，在防暴弹投掷科目中取得了优异成绩，动作干净利落、挥洒自如，被选为示范兵给其他战友讲解要领。

欣赏的眼光

既是对基层官兵的肯定

也是激励基层官兵

建功立业的源泉动力

用欣赏的眼光看待官兵

放大的是优点

激发的是潜能

用发展的眼光

看待新战友

-今日“后浪”必将乘风破浪-

因为你发展的目光

一直鼓励着我

我才有勇气去追逐

曾遥不可及的梦想

发展的眼光

是对新战友成长进步的期许

“长江后浪推前浪”

是社会发展的必然规律

“一代更比一代强”

是人才成长的必然趋势

在军营这片沃土上

新战友必定能够成长为可用之才

“单位已经帮大家把考学复习题买回来了，辅导老师近期也会过来辅导授课。”

“吉他、滑板、锣鼓、篮球、足球……大家喜欢的文体器材营里都有，欢迎大家来玩！”

每名官兵都是营队的新鲜血液

是基层建设的主体

只有带着对官兵的深厚感情做工作

才能最大限度激发官兵

热爱基层、建功强军的内生动力

激发基层创先争优的活力

该部教导员刘业龙

新战友处在三观培塑期、能力增长期、素质提高期，可塑性强。作为干部骨干，不能只靠命令和空洞说教去拉着走、推着走，而是要融入他们的思维方式，融入他们的话语体系，一定要用发展的眼光审视和看待他们。

发展的眼光

既是对基层官兵的期许

也是基层官兵进步发展的助推器

青年官兵可塑性强

善于探索新鲜事物

用发展的眼光看待官兵

是激励他们成长成才的活力源泉

用信任、欣赏、发展的眼光看待官兵

把官兵的需要当作第一选择

把官兵的满意当作第一标准

干部骨干对于基层官兵而言

无疑是他们最为坚实的依靠

强军之路需要全体官兵

勠力同心、共同开拓

当官兵的个人梦和强军梦同频共振

才能锻造

听党话、跟党走的过硬基层

能打仗、打胜仗的过硬基层

法纪严、风气正的过硬基层

图片：侯禹、侯威仪、蔡延溪