1.西贝哪个好吃

了解一下背景：贾国龙和于东来私交不错于东来是谁？胖东来的创始人，零售业的传奇人物，以"善待员工"闻名他的核心理念是：企业家要舍得给员工发钱，员工幸福了才能提供有温度的服务西贝这次舆情风波后，于东来是少数愿意站出来说话的人之一。

2.西贝好贵

从西贝这100天的调整来看，多少有点于东来的影子。

3.西贝 知乎

首先是员工涨薪一线员工每月固定涨500元，还有各种津贴贾国龙明确说，未来还会加码，对员工更好西贝承诺一线综合收入占销售额约30%，不裁员、不减排班这套打法跟胖东来的理念如出一辙于东来说过：你赚那么多钱干什么？你能花得掉吗？赚钱还是要舍得反馈社会，分给员工。

4.西贝已经不是西贝了

西贝现在做的，就是把利润分一部分给员工，让员工有动力提供更好的服务其次是降价40多道核心菜品平均降价20%，客单价从83元降到75元左右这是把利润分一部分给消费者于东来的胖东来也是这个路子：东西卖便宜点，让利给顾客，赚该赚的钱就行。

5.西贝另一个品牌

把这两块加在一起，西贝的逻辑就清晰了：老板少赚点，员工多拿点，消费者少花点短期看利润压缩了，但换来的是员工的积极性和消费者的信任当然，西贝和胖东来还是不一样的胖东来是区域零售企业，在河南扎根多年，口碑积累很深。

6.西贝算什么档次

西贝是全国连锁餐饮，刚经历舆情风波，信任需要重建两者的基本盘不同，面临的挑战也不同但从价值取向上看，西贝确实在向胖东来靠拢——善待员工、让利消费者、企业家少赚点西贝现在还在穿越危机的过程中这套打法能不能走通，还需要时间验证。

7.西贝口碑怎么样

但至少从方向上看，是对的。